組織論

人が集まると2割のものが、優れているとされ、リーダ側になる。しかし、時系列でその2割が変わるのに一度、リーダー側に入ると、自分と後退してなどといいだすものはいない、最後まで自分がすぐれていると思い込む、ましてや、これに老いの要素が入ると硬直化した組織が出来上がる。若い世代が減少する世の中ではこういった問題を抱える組織が頻発する。教育は若い世代にのみ必要とされているが、老いの世代にも現状認識の学びが必要で、高齢化社会を乗り越えて発展していくにはこの問題に取り組まなくてはならない、