子ども少なくて困っている日本国なら、女性が不妊治療で休暇をとるのを
正式に認めたらいいじゃないか。
介護のための休暇(1日数時間単位でも)が認められているなら、
同じように「不妊治療休暇」を設定すればいい。
介護休暇ができてから介護のための休みをとりやすくなった、って言う人も多いしね。
もちろん事業所によっては、介護休暇あるからって使ってもらっちゃ困る、ってとこもあるだろう。
でも「ウチは介護休暇はありません」とは言えない。
同じように「不妊治療休暇」は国で決めてもらって給料補償とか考えてもらって、
運用については働く人と雇用者が話し合う、っていうふうにしたら
そもそも就職するとき不妊治療休暇あるとこを選ぶ、みたいなことも
可能になるんじゃなかろうか。
■「不妊治療するなら、来春からにして」 上司に告げられた…30代女性の思い 「妊活か、仕事か」
(ウィズニュース - 08月08日 06:50)
http://news.mixi.jp/view_news.pl?media_id=220&from=diary&id=4132815
ログインしてコメントを確認・投稿する